เข้าสู่ระบบ สมัครสมาชิก

performance rating แปล

การออกเสียง:
"performance rating" การใช้
คำแปลมือถือ
  • n. exp.
    การประเมินผู้ใต้บังคับบัญชา [kān pra moēn phū tāi bang khap ban chā]
  • performance     1) n. การกระทำ ที่เกี่ยวข้อง: พฤติกรรม ชื่อพ้อง: carrying out,
  • rating     1) n. การประเมิน ที่เกี่ยวข้อง: การแบ่งแยกตามลำดับชั้น ชื่อพ้อง:
  • capacity rating    n. exp. อัตราวิสัยสามารถ [at trā wi sai sā māt]
  • cetane rating    ระดับคุณภาพของการจุดเผาเชื้อเพลิงของเครื่องยนต์ดีเซล ซึ่งระดับกำหนดไว้ว่าน้ำมันเชื้อเพลิงในอัตรา 30 ถึง 50 เป็นเชื้อเพลิงดีเซ็ลขั้นต่ำ ถ้าเป็นคุณภาพชั้นดีแล้วจะต้องอยู่ในอัตรา 50 - 80
  • content rating    การจัดอันดับเนื้อหา
  • credit rating    n. exp. - การจัดอันดับความน่าเชื่อถือ [kān jat an dap khwām nā cheūa theū] - อันดับเครดิต [an dap khrē dit]
  • machine rating    (ไฟฟ้า) กำหนดหรืออัตราที่เครื่องจักรดำเนินงานไปได้ โดยไม่เกิดความร้อนจัดเกินไป
  • military rating    ยศ
  • octane rating    n. exp. ค่าประเมินออกเทน [khā pra moēn]
  • rating curve    เส้นโค้งแสดงความสัมพันธ์ระหว่างระดับน้ำกับปริมาณน้ำ
  • rating scale    n. exp. มาตรการประเมิน [māt tra kān pra moēn]
  • star rating    การจัดอันดับด้วยดาว
  • system rating    การจัดอันดับระบบ
  • admirable performance    โบแดง
  • animal performance    สมรรถภาพของสัตว์
ประโยค
  • (4) ความต้านทานเปลวไฟ: คะแนนประสิทธิภาพการยิงสูงคือระดับ B1
    (4). Flame resistance: High fire performance rating is class B1.
  • (5) ความต้านทานเปลวไฟ: คะแนนประสิทธิภาพการยิงสูงคือระดับ B1
    (5). Flame resistance: High fire performance rating is class B1.
  • ประสิทธิภาพของ CW-PG50 ความลึกของเฟรม 5.875 "รองรับบานหน้าต่างสามบานลามิเนตและความปลอดภัย
    performance rating of CW-PG50. A frame depth of 5.875” supports triple-pane, laminated, and security
  • แท็ก: ขนาดเกลียว D = M12, ความยาวระบุ L = 80 มม., ประสิทธิภาพการทำงาน 8.8, ตารางที่มีออกไซด์, ทำเครื่องหมายตัวอย่างสลักเกลียวหัวหกเหลี่ยมเกรด A
    Tags: thread size D = M12, nominal length L = 80mm, the performance rating of 8.8, the table with the oxide, marking Example A grade hex head bolts
  • แบบประเมินตนเองของคณะกรรมการบริษัท และคณะกรรมการชุดย่อย มีหัวข้อพิจารณาหลักในการประเมินระดับคะแนนความคิดเห็น หรือระดับการดำเนินการ ได้แก่
    Self-assessment form of the Board of Directors and Sub-committees consists of the following main topics for performance rating including
  • มีผลการปฏิบัติงานโดยเฉลี่ยอยู่ในระดับเกินเป้าหมาย (4) ต่อเนื่องอย่างน้อย 2-3 ปี เช่น ผลการปฏิบัติงานย้อนหลัง 3 ปี โดยเฉลี่ยอยู่ในระดับเกินเป้าหมาย (4) หรือผลการปฏิบัติงานใน 2 ปีล่าสุดอยู่ในระดับเกินเป้าหมาย (4)
    A successor must obtain an average performance rating of “above the target (4)” for at least two or three consecutive years. For instance, the average of a successor’s performance ratings in the past three years was “above the target (4)”, or the performance ratings in the past two years were “above the target (4)”.